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如果将MBTI比作一栋精装房，那么荣格最初提出的8种人格类型，则是这栋房子的基石。他给我们提供了人格分类的框架。
在《心理类型》中，荣格根据态度-类型（attitude types）和功能类型（function types）维度将人划分为8种类型。
态度-类型由个体对客体的态度而得到区分，分为外倾型/内倾型（E/I）。
功能类型根据判断性和知觉性分为4种，判断功能包括思维/情感（T/F）、知觉功能包括感觉/直觉（S/N）。
根据这8种类型的优势功能，荣格心理学的追随者衍生出荣格八维。
Se：外倾感觉，感受当下，对外部变化和机会敏感，能做出即时行动；被物质世界所吸引；善于积累经验，能够迅速识别可见的反应和关联数据，沉浸在当下；
Si：内倾感觉，感知过去的经验，寻求造成已经发生事实的原因，注重细节和已知信息。善于回忆过去的印象和积累事实，用稳定可预测的标准来认识事物；
Ne：外倾直觉，善于理解事物间的意义与联系，被各种可能性吸引，对情景线索敏感，热衷于探索新事物；
Ni：内倾直觉，能够在缺乏外界线索的情形下，预见未来的发展和可能性，观念抽象化，能改变元视角看待观点和事物（此功能是理解八维的难点，可以慢慢理解）
Te：外倾思维，善于组织；思维系统化，擅长逻辑思考，设定各种标准；效率和结果导向；
Ti：内倾思维，善于深入分析和分类，偏好框架思维，评估问题的依据来源于概念模型，对各种原理感兴趣，追求精确性
Fe: 外倾情感，对他人的情感和需求敏感，并且尊重其价值观和感受；追求社会，组织统一的价值观；做决定时考虑他人是否接受。
Fi：内倾情感，捍卫自身价值观，依据事物的真实价值，判断某件事是否有意义或值得维护。 忠实于自我。
了解了各个维度的含义，还需要结合生活体验，我们才能在问题解决中去深刻理解，从而积极发展我们的各项功能，学会在适当的时候用合适的功能。减少内心的冲突与焦虑。
但我们需要时刻记住，切勿让标签困住自己。因为人具有共性，所以我们才创造各种各样的人格标签，以便于认识自己和他人。但人先于标签存在。人格的复杂性远胜于几个模型。对于这个标签，我们能贴上去，也要能撕下来哦。